29 марта 2024 г.

Дежурный по стране

В экономике вообще-то есть только два предложения...
Азамат Джолдасбеков, президент АО «Казахстанская фондовая биржа»

Мы в соц сетях:



Парламент Қазақстанның еңбек заңнамасына түзетулерді қабылдады

03 декабрь 2020, 12:42
Парламент Қазақстанның еңбек заңнамасына түзетулерді қабылдады
Қазақстан Парламенті персонал ұсынуға қатысты қызмет көрсету бойынша кейбір заңнама актілерін екінші оқылымда қабылдады, - деп хабарлайды Tengrinews.kz .

Баяндама оқыған сенатор Сергей Ершов құқықтық реттеудің жоғынан жалданып жасайтын жұмысшылардың құқығы өрескел бұзылған жағдайлар туралы айтты.

Оның мәліметінше, штаттағы қызметкерлермен бірдей қызмет атқаратын жұмысшылар жұмыстың күрделігі, мөлшері мен сапасы, сонымен қатар білік деңгейі бірдей болса да аз жалақы алады.

"Олар салалық келісімдер шарттарымен қорғалмаған, еңбек жағдайындағы залал үшін үстемеақы алмайды, ұжымдық келісімшарт қатысушысы емес, сәйкесінше, ешқандай да әлеуметтік пакеті жоқ. Жарақат алған жағдайда, тіпті қаза болғанда қажетті түрде қорғалмайды, себебі қызмет саласындағы әлеуметтік сақтандыру жүйесінде сақтанбайды", - дейді сенатор.

Оның айтуынша, депутаттар әркімнің де қауіпсіздік пен гигиена талаптары сақталатын еңбек шарттарын алуға құқығы бар болғандықтан және қандай да бір дискриминациясыз сыйақы алуға құқығы бар болғандықтан осындай заң жобасын көтеріп отыр.

"Осы жоба аясындағы заңнамалық бастамалар жұмыспен қамтудың икемді нысандарын енгізу, оларды нормативтік реттеу, еңбек мобильдігін арттыру үшін қосымша пәрменді тетіктерді әзірлеу туралы көптеген мәселені шешеді. Заң жобасында Азаматтық, Еңбек және Кәсіпкерлік кодекстерге және "Халықты жұмыспен қамту туралы", "Қызметкер еңбек (қызметтік) міндеттерін атқарған кезде оны жазатайым оқиғалардан міндетті сақтандыру туралы" екі заңға өзгерістер мен толықтырулар енгізу көзделген", - деп хабарлады сенатор.

Азаматтық кодекске өтелмелі қызмет көрсету шартының жаңа түрі - персоналды ұсыну бойынша қызмет көрсетуге арналған шарт енгізіледі, оған сәйкес бір тарап (жіберуші) өз қызметкерін екінші тараптың (қабылдаушы) мүддесінде, басқаруымен және бақылауымен жұмысты орындау үшін жібереді.

Еңбек кодексіне мына түзетулер енгізіліп отыр:

жіберуші тараптың қызметкерлеріне қатысты еңбекақы төлеу саласында кемсітуге тыйым салынады;
қолданыстағы заңнамаға сәйкес ауыр жұмыстарда, еңбек жағдайлары зиян және (немесе) қауіпті жұмыстарда істейтін жіберуші тараптың қызметкерлері үшін жыл сайынғы ақы төленетін қосымша еңбек демалыстары көзделеді;
еңбегі ауыр жұмыстарда, еңбек жағдайлары зиян және (немесе) қауіпті жұмыстарда жүзеге асырылатын жіберуші тараптың қызметкерлеріне жоғары лауазымдық айлықақылар немесе қосымша ақылар белгіленеді;
еңбегі ауыр жұмыстарда, еңбек жағдайлары зиян және (немесе) қауіпті жұмыстарда жүзеге асырылатын жіберуші тараптың қызметкерлеріне жұмыс уақытының қысқартылған ұзақтығы көзделеді.
Сонымен қатар, депутаттар өндірістік нысандарды еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау нәтижелері берілмеген жағдайда жіберуші тарапқа қабылдаушы тараппен персоналды ұсыну бойынша қызметтер көрсетуге шарттар жасасуға тыйым салуды ұсынды.

Заңда жұмыс берушінің жіберуші тараптың қызметкерлері алкогольдік, есірткілік, уытқұмарлық масаң күйде болған жағдайда оларды жұмыстан шеттету міндеті бекітілген. Сонымен қатар, жіберуші тарап қызметкерінің қабылдаушы тараптың актілеріне сәйкес профилактикалық медициналық тексеруден өту міндеті де бекітілген.

Еңбек кодексі "жіберуші тарап", "жіберуші тарап қызметкерлері", "қабылдаушы тарап", "қабылдаушы тарап актілері" және "персоналды беру" сияқты жаңа анықтамалармен толықтырылады.

Кәсіпкерлік кодекске жіберуші тарап жұмыскерлерінің еңбегін пайдаланатын кәсіпкерлік субъектілері жұмыскерлерінің жылдық орташа саны жіберуші тараптың жұмыскерлері ескеріле отырып айқындалатын норма енгізіледі.

Сондай-ақ, жұмыс беруші рұқсаттар бойынша тартатын шетелдік жұмыс күшінің саны персоналды беру жөніндегі шарт аясында еңбек қызметін жүзеге асыратын қызметкерлерді ескере отырып, қазақстандық кадрлардың санымен пайыздық арақатынасқа сәйкес келуі тиіс болуын көзделеді.

Аутстаффинг - бұл қызметкерлерді компания штатына шығару. Аутстаффинг кезінде персонал нақты жұмыс беруші болып отырған фирмамен емес, делдал ұйыммен немесе аутстаффермен еңбек шарттарын жасасады.

Заң ел Президентіне қол қоюға жіберіледі.

Просмотров материала: 562

Поделиться материалом


10:04 230 миллиардов тенге возвращено государству в рамках дел... 88 543 Просмотров

20:03 Обращение жителей с. Маралды к Президенту РК К.-Ж. Токаеву... 0 Просмотров

12:16 Атырауда мыңнан астам асыл тұқымды еділбай қойы тірідей... 0 Просмотров

11:35 Бұдан былай Алматыда электрлі самокат тек 16 жастан бастап... 0 Просмотров

11:30 Қарағанды облысындағы жол апатынан сегіз адам көз жұмды... 0 Просмотров

11:17 Мұхамедиұлының Ұлттық музейдегі ұрлықтың жаңа эпизодына еш... 88 382 Просмотров

11:01 Биіктен құлап бара жатқан баланы қағып алған оқушыға үш... 88 370 Просмотров

10:47 Қарағандыда тұрғын үй ауласынан шала туылған бала табылды... 88 308 Просмотров

10:25 Ұлттық музей басшылығына қатысты қылмыстық істі... 88 263 Просмотров

18:37 Адвокат Бурхан Жансейтов задержан в Алматы... 6 319 Просмотров

17:38 Объемы производства сахара будут увеличены в семь раз —... 6 107 Просмотров

17:13 Тарифы на комуслуги изменятся в Казахстане... 6 127 Просмотров

16:54 Министр Аймағамбетов балалардың қауіпсіздігін қамтамасыз... 8 499 Просмотров

16:52 «Қолайлы мектеп». Ұлттық жоба арқылы 582 мектеп бой көтереді... 8 635 Просмотров

16:52 «Суперагенты»: серьезный человек Сека уже ждет вас на IVI... 10 621 Просмотров

16:48 Балабақшаларды лицензиялауды күшейтеміз - министр... 7 219 Просмотров

16:43 Смайылов президенттің үкімет жұмысына қатысты сынына пікір... 5 396 Просмотров

16:42 Хищение средств через платформу АrtSport расследует антикор... 5 312 Просмотров

16:39 Еліміздің басым бөлігінде аптап ыстық болады – ауа райы... 5 149 Просмотров

16:37 Про президентскую критику... 6 221 Просмотров

16:29 Министерство не запрещало показ мультфильма «Базз Лайтер» -... 8 278 Просмотров

16:15 Экология министрлігі киіктердің мекендеу ортасын зерттеуге... 5 119 Просмотров

15:48 Денсаулық сақтау министрлігі аборт жасатуға тыйым салу... 5 379 Просмотров

15:45 Елімізде коммуналдық қызмет тарифтері өзгереді... 5 143 Просмотров

15:41 Капремонт всех роддомов пообещала министр здравоохранения... 5 118 Просмотров

15:27 Благотворительный спортивный зал для детей открыли в... 5 069 Просмотров

15:00 Қазақстан шекарасы қандай жағдайда жабылады... 4 925 Просмотров

14:18 104 мың гектарға қант қызылшасы егілсе, ішкі нарықты 80... 5 132 Просмотров

13:41 Қаңтар оқиғасы кезінде қанша қару тәркіленді – ҰҚК есеп... 5 093 Просмотров

13:15 Алагузова - Нуртасу Адамбай: Богу не нужна твоя помощь... 8 430 Просмотров

13:14 Жауынгер бір жыл ішінде әскери техниканы ғана емес, қолына... 6 802 Просмотров

13:04 Тамызда өршиді: Денсаулық сақтау министрлігі коронавирус... 4 970 Просмотров

13:02 В отношении руководства ТОО «Казфосфат» начато досудебное... 5 174 Просмотров

12:59 Суицид в Казахстане: 96% случаев самоубийств совершаются... 5 408 Просмотров

12:51 Усовершенствовать военную организацию Казахстана поручил... 4 909 Просмотров

12:49 Закупать уголь заранее призывают казахстанцев... 4 941 Просмотров

12:45 Павлодарда кран жұмысшыны екінші қабаттан итеріп жіберді... 4 993 Просмотров

12:42 Президенттің сынынан кейін ұзаққа созылған жол жөндеу... 4 898 Просмотров

12:38 МӘМС шенеуніктердің жемсауытына айналған – Арман Бейсембаев... 5 137 Просмотров

12:32 Шоу-бизнес өкілдерінің ЛГБТ-ны насихаттайтын «Базз Лайтер»... 5 262 Просмотров





Опрос


«    Март 2024    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031